«موهوبي الأمل» تعلن عن أول الفائزين في «مكافأة الانتماء الوظيفي» بقيمة 1000 دينار

تنفيذًا لتوجيهات سمو الشيخ ناصر بن حمد آل خليفة، ممثل جلالة الملك للأعمال الإنسانية وشؤون الشباب، وفي إطار دعم سموه المتواصل للشباب البحريني وتعزيز استقراره الوظيفي، أعلنت مبادرة “موهوبي الأمل” عن فوز إحدى الموظفات من بنك خليجي، كأول فائزة في مكافأة الانتماء الوظيفي للشباب لشهر أبريل، حيث حصلت على جائزة مالية قدرها 1000 دينار بحريني.وجرى الإعلان عن النتيجة في تمام الساعة الثانية ظهرًا عبر الشاشات الرقمية المنتشرة في عشرة مواقع حيوية بمملكة البحرين، إلى جانب النشر المتزامن على منصات التواصل الاجتماعي التابعة للمبادرة، ما أسهم في خلق تفاعل واسع من الموظفين والمتابعين الذين عبّروا عن إعجابهم واستحسانهم لهذه المبادرة التحفيزية.وتُعد هذه الجائزة باكورة الجوائز الشهرية ضمن برنامج “مكافآت الانتماء الوظيفي”، الذي يهدف إلى تكريم الموظفين البحرينيين وتعزيز ثقافة التقدير في بيئات العمل. ويشمل البرنامج ثلاث فئات رئيسية تُمنح على مدار الشهر، وهي: مكافأة الانتماء الوظيفي للشباب، ومكافأة الانتماء الوظيفي، والجائزة الكبرى للانتماء الوظيفي، حيث تصل القيمة الإجمالية لهذه الجوائز إلى أربعة آلاف دينار بحريني لهذا الشهر. ويأتي هذا البرنامج ضمن سلسلة من المبادرات النوعية التي تطلقها “موهوبي الأمل” دعمًا لاستقرار الكفاءات البحرينية، وتحفيزًا للروح الإيجابية في مختلف مواقع العمل، بما ينعكس على تعزيز جودة الأداء المؤسسي وتطوير بيئة العمل بشكل عام.بدوره، قدّم صندوق الأمل لدعم المشاريع والمبادرات الشبابية التهاني للفائزة، مؤكدًا أن هذا التكريم يأتي في إطار حرص الصندوق على دعم الكفاءات البحرينية الشابة وتعزيز ثقافة التقدير في بيئات العمل. وأشار إلى أن هذه المبادرات تسهم في تحفيز الموظفين على التميز والعطاء، مما ينعكس إيجابًا على الأداء المؤسسي ويعزز مناخ العمل الإيجابي.